Dit moet je weten over de vaststellingsovereenkomst als directeur

Vaststellingsovereenkomst voor directeuren: ontdek de specifieke aandachtspunten bij juridische valkuilen, reputatiebeheer, concurrentiebeding en financiële afwikkeling. Praktische tips voor statutair bestuurders. Als directeur (statutair bestuurder) te horen krijgen dat je plaats moet maken, is dat een ingrijpende gebeurtenis. Vaak wordt ook aan directeuren een vaststellingsovereenkomst aangeboden om het dienstverband in onderling overleg te beëindigen. Hoewel [...]

By |2025-06-12T14:04:30+00:00May 20th, 2025|Arbeidsrecht|Comments Off on Dit moet je weten over de vaststellingsovereenkomst als directeur

Vaststellingsovereenkomst ontvangen? Dit zijn je eerste stappen!

Je werkgever heeft je een vaststellingsovereenkomst aangeboden. Wat nu? Dit kan voor de nodige spanning en onzekerheid zorgen. In deze blog lees je wat zo’n overeenkomst inhoudt, welke eerste stappen je het beste kunt nemen, welke valkuilen je moet vermijden en waarom het verstandig is om juridisch advies in te schakelen. Wat is een vaststellingsovereenkomst? [...]

By |2025-06-12T14:04:53+00:00March 13th, 2025|Arbeidsrecht|Comments Off on Vaststellingsovereenkomst ontvangen? Dit zijn je eerste stappen!

Arbeidsovereenkomst of Overeenkomst van Opdracht?

In een recente zaak tussen een werknemer en de Volkskrant heeft de kantonrechter geoordeeld over de kwalificatie van de arbeidsrelatie tussen beide partijen. De kern van het geschil draaide om de vraag of de overeenkomst tussen werknemer en de Volkskrant moest worden beschouwd als een arbeidsovereenkomst of als een Overeenkomst van Opdracht. Het oordeel [...]

By |2025-06-12T14:05:07+00:00February 7th, 2024|Arbeidsrecht|Comments Off on Arbeidsovereenkomst of Overeenkomst van Opdracht?
Go to Top